Funemployed ! Préparez-vous à rire aux éclats et à mettre votre créativité à l’épreuve!

Le monde du travail est souvent décrit comme une jungle, un champ de bataille où il faut se battre pour décrocher le meilleur poste. Mais qu’arrive-t-il lorsque les règles traditionnelles du jeu sont brisées ? Lorsque la logique laisse place à l’absurde et que la créativité devient votre arme ultime ? Bienvenue dans Funemployed, un jeu de société hilarant qui vous transporte dans un univers où trouver un emploi devient une aventure rocambolesque.

Ce jeu, conçu par les génies créatifs de chez Gamewright, se distingue par son originalité et sa simplicité. Le principe est étonnamment élémentaire : chaque joueur incarne un candidat au chômage désespérément à la recherche d’un travail.

Pour ce faire, il devra convaincre un panel de joueurs (les “employeurs”) qu’il est la personne idéale pour le poste en question. Et c’est là que le jeu prend une tournure imprévisible et savoureuse.

Des cartes absurdes pour des candidatures mémorables

L’âme même de Funemployed réside dans ses cartes uniques et décalées. Divisées en deux catégories principales, les cartes “employeurs” et les cartes “candidats”, elles offrent un éventail infini de combinaisons hilarantes.

• Cartes Employeurs: Chaque carte “employeur” présente un poste inhabituel, voire absurde, comme “Ninja du Marketing Viral” ou “Entraîneur de Unicorne Zen”. Ces titres intrigant sont autant d’invitations à la créativité et à l’imagination débridée.
• Cartes Candidats: Les cartes “candidats”, quant à elles, proposent des compétences et des expériences aussi loufoques que surprenantes : “Maître de la jonglerie avec des concombres” ou “Expert en communication animale intergalactique”.

La magie du jeu réside dans la manière dont les joueurs combinent ces cartes pour construire une candidature originale et convaincante.

Un processus de recrutement digne d’un sketch comique

Une fois les cartes distribuées, le jeu se déroule en plusieurs rounds. Chaque round suit un schéma simple mais efficace :

1. Choix du poste: Un joueur est désigné comme “l’employeur” et choisit une carte “employeur”.

2. Préparation des candidatures: Les autres joueurs choisissent ensuite deux cartes “candidats” pour construire leur profil professionnel fictif. Ils doivent s’assurer que leurs compétences, aussi étranges soient-elles, correspondent (ou non) aux exigences du poste proposé.

3. Présentation des candidats: Chaque joueur présente sa candidature en expliquant pourquoi il est la personne idéale pour le poste. C’est ici que l’imagination prend le dessus!

4. Vote de l’employeur: L’employeur choisit ensuite la candidature qui l’a le plus convaincu, et le joueur correspondant remporte le round.

L’importance de l’humour et de la créativité

Funemployed est un jeu qui met en avant deux éléments essentiels :

• L’humour: Les cartes absurdes et les situations cocasses créent une ambiance détendue et propice aux éclats de rire. N’hésitez pas à jouer avec les mots, à exagérer vos compétences et à inventer des histoires farfelues pour divertir l’employeur.
• La créativité:

Le jeu encourage les joueurs à penser différemment et à trouver des solutions originales.

Il n’y a pas de bonne ou de mauvaise réponse, seule votre capacité à convaincre compte.

Un jeu convivial pour toutes occasions

Funemployed est un jeu idéal pour animer vos soirées entre amis ou en famille. Il s’adresse à tous les joueurs, qu’ils soient expérimentés ou débutants, et promet des moments de rigolade garantis. Sa simplicité de règles et son concept original en font un choix parfait pour ceux qui recherchent une expérience de jeu rafraîchissante et divertissante.

N’attendez plus ! Plongez dans l’univers absurde et hilarant de Funemployed et découvrez le plaisir de créer des candidatures improbables qui feront rire tout le monde.